# Union biometrics

> Reevol Source machine-readable supplier card. Profile URL: https://source.reevol.com/de/suppliers/union-biometrics/. Locale: de.

## Profile status
- Unclaimed profile. The details below come from public business registries, trade-fair exhibitor lists and certification bodies, and have not yet been confirmed by the company itself. Fields that are absent here are unconfirmed, not negative findings.
- The company can claim this profile free at https://source.reevol.com/de/claim/union-biometrics/ to confirm and complete it.

## Identity
- Legal name (en): Union biometrics
- Business type: unknown
- Location: Seoul, South Korea
- Year founded: 2000
- Employee range: 28

## Industry
- Primary: Consumer Electronics
- Sub-industries: 얼굴인식, 홍채인식, 지문인식, QR인식, 카드인식, 출입통제, 발열감지, 생체인식
- HS codes: 8471, 8523, 9031

## Digital footprint
- Website: https://unionbiometrics.com/en/
- LinkedIn: http://www.linkedin.com/company/unionbiometrics

## Summary
What we know: Seouler Unterhaltungselektronik-Unternehmen gegründet 2000 (verifiziert durch Gründungsjahr und Stadt) Team von 28 Personen (verifiziert durch Teamgröße) Produziert biometrische Identifikationssysteme einschließlich Gesichtserkennung, Iris-Erkennung und Fingerabdruck-Erkennung (gemäß Industrie-Tags)

What the data suggests: Wahrscheinlich Hersteller von Computergeräten oder Komponenten (vorgeschlagen durch HS-Codes 8471, 8523 und 9031) Fokus auf Zugangsschutz- und Wärmeerkenungssysteme (vorgeschlagen durch Industrie-Tags)

Not yet verified: Zertifizierungen, Messen, Exportmärkte, Produktionskapazität.

Verifizieren Sie Union Biometrics vor der Kontaktaufnahme - Reevol Source liefert einen Verifizierungsbericht innerhalb von 24 Stunden.

## Provenance
- Last enriched: 2026-10-21T16:46:50.969Z
- AI content last generated: 2026-10-22T01:47:59.925Z
- Source: Reevol Source (https://source.reevol.com). Underlying data from Reevol, sourced from public business registries, trade-fair exhibitor lists, certification bodies, and digital footprint.
- License: see https://source.reevol.com/de/methodology/